사회복지법인 어울림복지재단 사무처 직원 채용 공고

사회복지법인 어울림복지재단에서는 ‘함께하는 행복’의 가치 실현을 위해 함께 일 할 인재를 모집합니다. 사람에 대한 존중을 바탕으로 사회적 편견의 해소와 평등의 구현을 희망하고, 나눔의 가치를 소중히 여기며 실천을 통해 지역사회 변화를 꿈꾸는 열정적인 직원을 모집하오니 많은 참여와 관심 부탁드립니다.
2023년 7월 7일
사회복지법인 어울림복지재단 이사장

1. 채용분야 및 주요직무
  ❍ 채용분야 : 법인 사무처 사회복지사(계약직)
  ❍ 채용인원 : 1명
  ❍ 근무기간 : 2023. 08. 01. ~ 2024. 07. 31.(1년)
  ❍ 지원자격 : 
    • 공통자격
      - 해외결격사유에 해당하지 않는자
      - 남성의 경우 병역필 및 면제자
      - 연령, 학력, 성별 제한 없음
    • 응시자격
      - 사회복지사 2급 자격증 이상 소지사
      - 자동차운전면허증 소지자(운전가능자)

2. 주요직무
  ❍ 법인 재무 및 행정 : 법인 재무 및 회계관리(발달재활서비스 포함)
  ❍ 후원자 및 인적자원 관리 : 법인 후원자 관리, 발달재활서비스 고객관리
  ❍ 법인 기획후원사업 : 법인 기획후원사업 및 기타 T/F팀 지원
 
3. 근무조건
  ❍ 근 무 처 : 사회복지법인 어울림복지재단 사무처(울산 북구)
  ❍ 발 령 일 : 2023년 8월 1일
  ❍ 급여조건 :
    • 보건복지부 2023년도 사회복지시설(이용시설) 인건비가이드라인 적용
    • 명절휴가비 연2회(기본급 60% × 2회)
    • 가족수당(해당자), 시간외 근무수당, 하계휴가비 지원
  ❍ 근로조건 :
    • 2023년 8월 1일 ~ 2024년 7월 31일(1년 계약, 정규직 전환 가능)
    • 주5일(09:00~18:00)근무, 「근로기준법」 및 「법인 운영규정」 적용   
  ❍ 직원복리후생제도 :
    • 명절선물 지원(연2회), 직원 상해보험 가입
    • 특별휴가(경조휴가, 건강검진 휴가 등) 지원
    • 포상휴가 지원
    • 직원 상조회 및 직원 협의회 운영
    • 정기 포상 및 직원교육 및 연수 기회 제공

4. 근무조건
  ❍ 근 무 처 : 사회복지법인 어울림복지재단 사무처(울산 북구)
  ❍ 발 령 일 : 2023년 8월 1일
  ❍ 급여조건 :
    • 보건복지부 2023년도 사회복지시설(이용시설) 인건비가이드라인 적용
    • 명절휴가비 연2회(기본급 60% × 2회)
    • 가족수당(해당자), 시간외 근무수당, 하계휴가비 지원
  ❍ 근로조건 :
    • 2023년 8월 1일 ~ 2024년 7월 31일(1년 계약, 정규직 전환 가능)
    • 주5일(09:00~18:00)근무, 「근로기준법」 및 「법인 운영규정」 적용   
  ❍ 직원복리후생제도 :
    • 명절선물 지원(연2회), 직원 상해보험 가입
    • 특별휴가(경조휴가, 건강검진 휴가 등) 지원
    • 포상휴가 지원
    • 직원 상조회 및 직원 협의회 운영
    • 정기 포상 및 직원교육 및 연수 기회 제공

5. 채용방법
  ❍ 1차 서류전형 및 2차 면접전형(서류전형 합격자에 한함) 
  ❍ 서류전형 합격자 및 면접일 : 개별통보 예정
  ❍ 면전전형 최종 합격자 : 개별통보 및 홈페이지 공고 예정

6. 접수방법
  ❍ 접수기간 : 2023. 07. 07.(금)~ 07. 21.(금) 12:00까지 도착분
  ❍ 접수방법:
    • 우편접수(등기우편) 및 방문 접수
        (주소 : 울산광역시 북구 동대11길 49, 4층 어울림복지재단 사무처)
    • 이메일 접수 : eulim-usdream@naver.com / 팩스 제출은 접수 불가

7. 제출서류
  ❍ 입사지원서 및 자기소개서 1부
    (※ 양식은 반드시 법인 홈페이지에서 다운로드 받으시길 바랍니다.)
  ❍ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부
    (※ 양식은 반드시 법인 홈페이지에서 다운로드 받으시길 바랍니다.)
  ❍ 면접 참여자에 한하여 추가 증빙 자료를 요청할 수 있음
  ❍ 최종 합격자는 채용신체검사서, 주민등록등본(초본), 범죄경력 조회 동의서 제출

8. 기타사항
 가. 입사지원시 주의사항
  ❍ 입사지원서 상의 허위기재, 기재 착오 또는 누락, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함
  ❍ 사회복지사업법 제11조의2 및 제35조의2 2항의 결격사유에 해당되는 자는 응시할 수 없음
  ❍ 응시자 중 적격자가 없을 경우는 선발하지 않을 수도 있음
  ❍ 합격 후라도, 범죄경력 조회, 신체검사, 허위서류 제출 등 결격사유가 발생 될 경우 합격이 취소됨
  ❍ 응시지원서 및 자기소개서에 연령, 성별, 학교명, 종교, 정치적성향, 주천인, 주민등록번호(자동차운전면허, 여권번호 등), 신체적 조건, 출신지역, 혼인여부, 재산, 직계존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산 등을 직접 혹은 간접적으로 확인할 수 있도록 기재할 경우 채용서류전형에서 불합격 될 수 있음
  ❍ 응시지원서에 휴대전화번호 등 연락 가능한 연락처를 반드시 기재 할 것
  ❍ 본 공고에 포함되지 않은 사항은 법인 내규에 의하며, 기타 자세한 사항은 법인 사무처 우하승 사무국장(☎052-286-1074)에게 문의 바람

 나. 채용서류반환요청
  ❍ 제출한 입사지원응시서류의 반환을 요청하는 경우, 합격자 발표 후 15일 이내에 채용서류 반환청구서를 작성하여 응시기관으로 제출하여야 함. 최종합격자를 제외한 미채용자의 일체의 입사지원응시서류는 채용전형 절차 종료 후 15일 이후에 파기함.